ಹೇಗೆ ನಯವಾಗಿ ತಲೆಯ ನಿರಾಕರಿಸುವಂತೆ

"ತನ್ನ ಚಿಕ್ಕಪ್ಪನ" ಕೆಲಸ ಸರಾಸರಿ ವ್ಯಕ್ತಿ ದೈನಂದಿನ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಬಿಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಾಗದಷ್ಟು ಕಷ್ಟ ಅಧೀನತೆಯ ಸೂಕ್ಷ್ಮ ವ್ಯತ್ಯಾಸ ಸಂಬಂಧ ಇದೆ - ಸಂಬಂಧ "ಮೇಲಾಧಿಕಾರಿ-ಅಧೀನ". ಇಲ್ಲ ಸಾಹಿತ್ಯ ಮತ್ತು ನೀವು ಕೇಳಲು ಇದು ಮಾನಸಿಕ ಸಲಹೆ, ವಿವಿಧ ಬಹಳಷ್ಟು, ಆದರೆ ನೀವು ಅಲ್ಲ, ತಮ್ಮದೇ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ನಡೆಯಲು ಹೆದರುವುದಿಲ್ಲ ಮಾಡಬಹುದು. ರೀಡರ್ ಅಂತಿಮ ಸತ್ಯವನ್ನು ನೀಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಈ ಸಂಕೀರ್ಣ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಕೆಲವೇ ಪ್ರಮುಖ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳು ನೀಡಿತು ಶಕ್ತಿ, ಶೃಂಗೀಯ ಲೇಬರ್ ಕೋಡ್ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗೊಳ್ಳುವ ವ್ಯಾಪ್ತಿ. ಮತ್ತು ನಾವು ಉತ್ಪಾದನೆ ಅಥವಾ ಇತರ ಸಂಬಂಧಗಳು, ನೈತಿಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ವಿಷಯಗಳ ನೈತಿಕತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಲು, ಆದರೆ ತಲೆಯ ತಿರಸ್ಕರಿಸಬಹುದು ಹೇಗೆ ಮತ್ತು ಇರಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಕೇವಲ ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಕಾಣಿಸುತ್ತದೆ ಕಾರ್ಯಸ್ಥಾನಗಳಲ್ಲಿ, ಆದರೆ ಬದಲಾಗಿ ಬಲಪಡಿಸಲು, ಮತ್ತು ಇರುವ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಸುಧಾರಿಸಬಹುದು.

ನೇಮಕಾತಿ

ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಈ ಕಷ್ಟ ಮಾರ್ಗವನ್ನು ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಸ್ವಾಗತಕಾರ ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ಇತರ ಕೊಠಡಿ ಇದರಲ್ಲಿ ಭವಿಷ್ಯದ ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಗೌರವಿಸಲಾಯಿತು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶ್ರೇಯಾಂಕಗಳನ್ನು ಪ್ರವೇಶಕ್ಕೆ ಸಂದರ್ಶನ. ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿ ತ್ಯಾಜ್ಯ ಮುಖ್ಯಸ್ಥನಾಗಿ - ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಇನ್ನೊಂದು ದೊಡ್ಡ ಸಂಭಾಷಣೆಯನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕ ವಿಷಯವಾಗಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ಗಡಸುತನದ ಸಾಕಷ್ಟು ಪ್ರಮಾಣದ ಪ್ರದರ್ಶಿಸಲು ಮತ್ತು ಆಧೀನ ಕೈಗೊಂಬೆ ರಂಗಭೂಮಿ ಪಪಿಟೀಯರ್ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತಿತ್ತು ಸಹಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ತಿಳಿಯಲು ನೀಡುವ, ಅವರ ಪಾತ್ರ ಈ ಭಾಗದಲ್ಲಿ ತೋರಿಸಲು ಅಗತ್ಯ.

ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಜೀವನ

ಆದ್ದರಿಂದ, ಮೊದಲ ಕಷ್ಟ ಅಡಚಣೆಯಿಂದ ನೇಮಕ ಜಯಿಸಲು, ಮತ್ತು ಇಲ್ಲಿ ನಾವು ಬಾಸ್ ಜೊತೆ ಉತ್ತಮ ಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿದೆ, ಸ್ವತಃ ಚಾತುರ್ಯದಿಂದ Souped ಬಾಸ್ ಚಾಲಕನ ಜಾಗದಲ್ಲಿ ಕಷ್ಟ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳು ಜೋಡಿಯಾಗಿ ಸಾಬೀತಾಗಿದೆ. ಇದಲ್ಲದೆ, ನಾವು ಸಜೀವವಾಗಿ ಈಗ ರಿಂದ ಗೌರವ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೇ ವೇತನ ಪ್ರಗತಿಯ ದರ ಮತ್ತು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಎಲ್ಲಾ ರೀತಿಯ ಹೆಚ್ಚಳ ಇವೆ ಇದು ನೇರವಾಗಿ ಅವಲಂಬಿಸಿದೆ ನಿಲ್ಲುತ್ತಾನೆ, ತಲೆ ನಿರಾಕರಿಸುವಂತೆ ಹೇಗೆ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಇನ್ನಷ್ಟು ಕಷ್ಟದ ಕಾಲದಲ್ಲಿ ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ತಲೆ ನೇಮಕಾತಿ ಹಂತದಲ್ಲಿ ಈಗಾಗಲೇ ನಾನು ಅಧೀನ ಯಾವಾಗಲೂ 'ಹೌದು', ಹಿಂದೆ ಹೇಳಿದಂತೆ, ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಜೀವನದ ತುಂಬಾ ಸುಲಭ ಎಂದು ತಿಳಿಸುವ ಹೋಗುತ್ತಿಲ್ಲ ಎಂದು ಭಾವಿಸಿದರು. ಇದು ಮ್ಯಾನೇಜರ್, ಅಧಿಕಾರ ಪ್ರತಿನಿಧಿಸಬಹುದಾದ, ಮತ್ತು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಆ ಬೇಷರತ್ತಾಗಿ ಅವರಲ್ಲಿ ಆ ಯಾವುದೇ ಸಂಸ್ಥೆ ಜನರ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಒಂದು ಪದದ, ಸ್ಥಳ ಹಾಕಿದರೆ ಹೇಗೆ ತಿಳಿವಳಿಕೆ, ಇದು ಪೂರೈಸಲು ಮನೆಗೆಲಸದವ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಕೆಳಗೆ ತಳ್ಳುವ ಯಾವುದೇ ರಹಸ್ಯ.

ಇಲ್ಲಿ ಇದು, ಆಗಿದೆ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ಕೆಲಸದೊತ್ತಡದ ಆಫ್ ಹಂತದಲ್ಲಿ, ನೀವು, ಸಹ ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚು ವರ್ತಿಸುತ್ತಾರೆ ಮಾಡಬೇಕು ಅಧಿಕಾರದ ಮಿತಿಗಳನ್ನು ಮುಖ್ಯ ತುಂಬಿದ್ದು ನಿಂದ ಪುನರಾವರ್ತನೆಯಿಂದಾಗಿ ಉಲ್ಲಂಘನೆಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಮಾಡಬಹುದು ಎಂದು ಯಾವುದೇ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಕಾರಣ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಜಾಗದ ಮನುಷ್ಯ.

ವೈಫಲ್ಯ ಅನುಸರಣೆ ಅಧೀನತೆಯ ಇರಬಹುದು

ಆದ್ದರಿಂದ, ಅಧೀನ ತಲೆಯನ್ನು ನೀಡಲು ಹೇಗೆ ಬಗ್ಗೆ ಯೋಚಿಸಿ, ಮತ್ತು ಈ ಕೇವಲ ಶಿಷ್ಟ, ಆದರೆ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಸಂರಕ್ಷಣೆಗಾಗಿ ವೇಳೆ, ನಾನು ಅದರ ಬಗ್ಗೆ ಯೋಚಿಸುವುದು ನೇಮಕಾತಿ ಹಂತದಲ್ಲಿ ಈಗಿನಿಂದಲೇ ಹೊಂದಿರುತ್ತವೆ. ನೀವು ಸ್ಪಷ್ಟ ಅವರು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ, ಎಲ್ಲಾ ಸಂಭಾವ್ಯ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದು ಸಂದೇಶವಾಹಕವೆಂದು ಹೋಗುತಿಲ್ಲವೆಂದು ಮಾಡುವ, ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಮತ್ತು ಸರಿಯಾಗಿ ನೀವಿರಬೇಕು, ನೀವು ಕೇವಲ ಚೈನ್ ಆಫ್ ಕಮಾಂಡ್ ಅನುಸರಣೆ ಮೇಲೆ ಲೆಕ್ಕ ಮಾಡಬಹುದು, ಆದರೆ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಕೊನೆಯ ಉಪಾಯವಾಗಿ ಹಾಕಲು. ಹೀಗಾಗಿ, ತಲೆಯ ವೈಫಲ್ಯ ಅಧೀನತೆಯ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ ಕೇವಲ, ಆದರೆ ಇದು ಒಂದು ಸಮಂಜಸವಾದ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ ವೇಳೆ ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತವೆ.

ಇದು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ ರಿಂದ, ಹೆಚ್ಚಿಸಿ

ವ್ಯಂಗ್ಯವಾಗಿ, ಆದರೆ ಸಹ ನೀರಸ ಪ್ರಚಾರ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ ತಿರಸ್ಕರಿಸಬಹುದು ಹೇಗೆ ನಿಖರವಾಗಿ ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಒಂದು ಪಿಂಚ್, ಒಂದು ಅಧೀನ ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಆತನ ಸಮೀಪದ ಉನ್ನತಾಧಿಕಾರಿ ದರ್ಜೆಗಿಂತ ಮೇಲಿರುವವರನ್ನು ತಲೆಯ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ, ರಿಂದ, ಅಸಾಮಾನ್ಯ ಅಲ್ಲ. ಇದಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ, ನೌಕರ ಉಪಕ್ರಮವು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಆದರೆ, ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ಕರ್ತವ್ಯಗಳನ್ನು ಉತ್ತಮ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸುತ್ತದೆ, ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಬಾಸ್ ಮಾತ್ರ ಸುಧಾರಿಸಲಿಲ್ಲ ಮಹಾನ್ ಆನಂದ ಸಮಂಜಸವಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಮಹತ್ವಾಕಾಂಕ್ಷೆಯ ಸಹಾಯಕ ಇತರ ಗೌರವಗಳು ಗೌರವಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಹಜವಾಗಿ, ಅನೇಕ ಇತರ ವಿಷಯಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ದೂರದ ನೌಕರ ಹೆಚ್ಚಿಸುವಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಪಾತ್ರ ಬಿಟ್ಟುಕೊಡಲು ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಇವೆ, ಆದರೆ ಈ ಬಗ್ಗೆ ಮುಖ್ಯ, ಮತ್ತು ನೌಕರ ಮೂಲ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವ ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದ ಸಮಾನ ಹೆಜ್ಜೆಯಲ್ಲಿ ತಲೆ ಮಾತನಾಡುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಕುಶಲ ಬಳಕೆ. ಹೌದು, ಇದು, ಸಂಭಾಷಣೆ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಸರಿಯಾಗಿ ಮತ್ತು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಮಾತನಾಡಲು "ಯಾವುದೇ" ಬಾಸ್, ಅಲ್ಲಿ ಅಧೀನತೆಯ ಮತ್ತು ಅದರ ನಿಂದನೆ ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ, ಮತ್ತು ಸುಧಾರಿಸಲು ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸುತ್ತದೆ.

ಕುಟುಂಬ ಮತ್ತು ವ್ಯಾಪಾರ

ಮತ್ತೊಂದು ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶ, ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸಂಬಂಧ "ಹೆಡ್ ಗುಲಾಮನು" ರಲ್ಲಿ wedged - ಒಂದು ಕುಟುಂಬ ಬಾಂಡ್. ಇದು ಸೂರ್ಯನ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾನ ಗಳಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಬಿಗಿಗೊಳಿಸುತ್ತದಾದರಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ ಯಾವುದೇ ರಹಸ್ಯ ಮತ್ತು ಆ ಅವನು ಹತ್ತಿರ, ಪ್ರೀತಿಸುವ, ಪಾಲಿಸಬೇಕಾದ. ಮತ್ತು ಈ ಮೋಜಿನ ಆರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ ಅಲ್ಲಿ ಆಗಿದೆ. ನಿಮ್ಮ ಪ್ರೀತಿಪಾತ್ರರ, ಮತ್ತು ಬಹುಶಃ ಆದರೆ ಇನ್ನೂ ಸಾಪೇಕ್ಷ ಇಲ್ಲಿದೆ - ರೆಫ್ಯೂಸ್ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ, ಅವರು ವೇಳೆ. ಮತ್ತು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಯಾವುದೇ ಸೌಜನ್ಯ, ಇಂತಹ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಠೀವಿ ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಪ್ರಚಲಿತವಾಗಿದೆ.

ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಅನೇಕ ತಜ್ಞರು ಬಹಳ ಸರಳವಾದ ನಿಯಮವೊಂದು ಸಮಂಜಸವಾದ ಶಿಫಾರಸು. ಅರ್ಥಾತ್, ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಅವರು ಮಾಡಲು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಕಡಿಮೆ ಏಕೆಂದರೆ, ಕ್ಷೇತ್ರ ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಲು. ಕುಟುಂಬ ಮತ್ತು ಕೆಲಸ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಯಾಗದ ಅನೇಕ ಮಾಲೀಕರಿಗೆ ಮಾಡಲು ಈ ಬಾರಿ, ಕೆಲವು ಹಾರ್ಡ್ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ, ಯಾರಾದರೂ - ಕಡೆಯಿಂದ ಸಂಘರ್ಷದ ವೀಕ್ಷಿಸಲು. ಆದ್ದರಿಂದ ಮನೆ - ಕುಟುಂಬ, ಕೆಲಸ - ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು, ಹೀಗಾಗಿ ಬಾಧ್ಯತೆ ಅನಿವಾರ್ಯ ಅಧೀನತೆಯ ಅಂಟಿಕೊಳ್ಳಲು. ಮತ್ತು ಪ್ರಾಸಂಗಿಕವಾಗಿ, ಮಹತ್ತರವಾಗಿ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂಬಂಧಗಳ ತೊಡಕಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಇದು ಪರಿಚಯವಿರಲಿಲ್ಲ, ಗುರಿಗಳು ಒಂದು ಮತ್ತು ಇತರ ಎರಡೂ ಸಾಧಿಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಹಾಳಾಗುತ್ತದೆ ಕಾರಣ.

ಲಿಂಗ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ

ಜನರ ನಡುವೆ ಸಂಬಂಧದ ಆಸ್ಪೆಕ್ಟ್ಸ್ ತುಂಬಾ. ಆದರೆ, ಅತ್ಯಂತ ಪ್ರಮುಖ, ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಬಹುಪಾಲು ವಿವರಿಸುವ - ಲೈಂಗಿಕ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳನ್ನು. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ತಲೆ ವ್ಯಕ್ತಿ ನಿರಾಕರಿಸುವಂತೆ ಹೇಗೆ, ಹೆಣ್ಣು ಬಾಸ್ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಇದೇ ಕುಶಲ ಅತ್ಯಂತ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ. ಇದು ಕೆಲಸ ಮಾರ್ಗ ಕೂಡ ಅದನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ವಿಭಿನ್ನ ಏಕೆಂದರೆ, ಆಶ್ಚರ್ಯವೇನಿಲ್ಲ.

ಹಾಗೂ ಒಂದು ಪೂರ್ತಿ ನಿರಾಕರಣೆ, ಶಿಷ್ಟ ಮತ್ತು ಜಗ್ಗದ ವೇಳೆ, ಪುರುಷರ ಗೌರವ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು ಮಹಿಳೆಯ ಅತ್ಯಂತ ವೈವಿಧ್ಯಮಯ ಮತ್ತು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಅನಿರೀಕ್ಷಿತ ಪರಿಣಾಮಗಳನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು ಎಂದು. ನಾನು ವಿವಿಧ psychologies ಮಹಡಿಗಳನ್ನು ಹೋಗಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ ಸಹ, ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಉಳಿದಿದೆ. ನೀವು ಪ್ರಬಲ ಪಾತ್ರ ತಲೆಗೆ ತಿರಸ್ಕರಿಸಬಹುದು ಹೇಗೆ ತಿಳಿದಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಮನುಷ್ಯ ವರ್ತಿಸುತ್ತಾರೆ ಹೇಗೆ ನಿರೀಕ್ಷಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ನಾವು ದುರ್ಬಲ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಲು ವೇಳೆ, ಸಹಜವಾಗಿ, ಪ್ರಾಮಾಣಿಕತೆ ಮತ್ತು ಸಮಗ್ರತೆಯ, ಕೇವಲ ತನ್ನ ನೈಸರ್ಗಿಕ ಬುದ್ಧಿ ಬರಬಹುದು ಸಹಾಯ ಅಧೀನ, ಮತ್ತು. ಈ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ಯಾವಾಗಲೂ ಗೌರವ ಮತ್ತು ಅತ್ಯಂತ ಕಠಿಣ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ, ಸಹಕಾರ ಆಸೆಯನ್ನು ಸ್ಫೂರ್ತಿ.

ಫಲಿತಾಂಶಗಳು

ಆದ್ದರಿಂದ, ಈ ಸಣ್ಣ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ನಾವು ತಲೆ ತಿರಸ್ಕರಿಸಬಹುದು ಹೇಗೆ ನೋಡಿದ್ದಾರೆ. ಕೆಲಸದ ಯಾವುದೇ ದೊಡ್ಡ ಒಪ್ಪಂದ, ಅವರು ಸಂತೋಷ ಮತ್ತು ವಿನೋದ ವಿಶೇಷವಾಗಿ. ಆದಾಗ್ಯೂ ಈ ಸರಳ ಸಹಕಾರ ತಿಳಿದಿರುವ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಬಾಸ್ ಜೊತೆ ಸಂಬಂಧ ಗೆಲ್ಲಲು-ನಿರ್ವಹಣೆ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯದ ಎಲ್ಲರೂ ಆಗಿದೆ. ಅವರು ಮಾತ್ರ ಲಭ್ಯವಿದೆ ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿದ ಇರಲಿಲ್ಲ ಆಶಿಸಲಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ಉತ್ತಮ ಕೆಲಸ, ಸಾಕಷ್ಟು ತಲೆ ಮತ್ತು ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಕನಸು ಕಾಣುವ ಪ್ರತಿ ಉದ್ಯೋಗಿ, ಉಪಯುಕ್ತ ಎಂದು.