ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ರಷ್ಯಾ ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ

ಕಳೆದ ಕೆಲವು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಶಾಸಕಾಂಗದ ನಾಗರಿಕರ ಹಲವು ವಿಭಾಗಗಳಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಬಾಧಿಸಿದ ಸುಧಾರಣೆಗಳ ಒಂದು ಸರಣಿಯ ಅಳವಡಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಆ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಪಾವತಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ 2016, ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಲು ಇದರಲ್ಲಿ ನಿಲ್ಲಿಸಲಾಯಿತು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಆ ಕಾಯಿದೆಯನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗ ಇತಿಹಾಸ, ಎಲ್ಲಾ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಅಂತ್ಯಗೊಳಿಸಲು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತಾನೆ ಮತ್ತು ನಂಬಿಕೆ ಯಾವಾಗ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ರಿಟರ್ನ್ ಪರಿಹಾರ ಆಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತದೆ ಹೇಳಿಕೆಯಿಂದ ಜೊತೆ ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದರು. ಈ ಮುಖ್ಯ ಗಮನಾರ್ಹ ವ್ಯತ್ಯಾಸ. ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಉಳಿದ ಈಗಾಗಲೇ ತನ್ನ ಕೆಲಸ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಿದ ಮತ್ತು ಕಾನೂನುಬದ್ಧವಾಗಿ ರಜಾ ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯ ಖಾತರಿ ಅದೇ ಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಉತ್ಪಾದಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಮುನ್ಸೂಚನೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ, ಈ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಉಳಿಯುತ್ತದೆ. ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಅಪರೂಪತೆಗಳು ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಮತ್ತು ಅದರ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳಿಗೆ ಈ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುವುದು. ಸಾಕಷ್ಟು ದೀರ್ಘಕಾಲ ಈ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಸ್ಥಿರ, ನಾಟಕೀಯ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಒಳಗಾಗಲು ಆರಂಭಗೊಂಡು, ಕೆಲವು ವರ್ಷಗಳ ಹಿಂದೆ ಉಳಿಯಿತು ಆದರೆ ಮಾಡಿದೆ.

ಪಿಂಚಣಿ ಸುಧಾರಣೆಯ ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ

ಸಾಕಷ್ಟು ಗಮನಾರ್ಹ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು 2013 ರಲ್ಲಿ ಕಾನೂನು ಒಳಗಾಗಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿತು. ಈ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಹೊಸ ಶಾಸಕಾಂಗ ಚೌಕಟ್ಟು ರೂಪಿಸುವ ಎರಡು ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಹಿ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ. ಮೊದಲ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ ಯಾವುದೇ ವ್ಯಕ್ತಿ ಪಿಂಚಣಿ ವಿಮಾ ಒಳಪಟ್ಟಿವೆ, ಮತ್ತು ಎರಡನೇ - ಇದು ಸಂಚಿತ ಆಧಾರದ ಎಂದು. ಬಿಲ್ಲುಗಳನ್ನು ಬಹುತೇಕ ಬೆಂಬಲಿಸುವ ಇಟ್ಟಾಗ, 2015 ರಿಂದ ಜಾರಿಗೆ ಎಲ್ಲಾ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಕಾನೂನು ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಲು ಆರಂಭಿಸಿತು. ಅಂತೆಯೇ, ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ಸ್ಥಿರ ಮೌಲ್ಯ ಪಿಂಚಣಿ ಯಾವುದೇ ಹೊಂದಿದೆ.

ಹೊಸ ನಿಯಮಗಳು ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ನಡೆಸುವುದು ತಜ್ಞರ ಹೆಚ್ಚಿನ ಒಂದು ಸಾಮಾನ್ಯ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಉತ್ತಮ, ಅವರು ಹಾಗೆ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ. ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ ಕೆಡಿಸುತ್ತವೆ ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಖಾಸಗಿ ವಿಮೆ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ಕಂಪನಿಗಳು ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಸಹಕಾರದೊಂದಿಗೆ ಅತ್ಯಂತ ಅನುಕೂಲಕರ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ನೀಡುತ್ತವೆ ರಾಜ್ಯಕ್ಕಾಗಿ ಬಜೆಟ್ನ. ಅನುವಾದ ರಾಜ್ಯದಿಂದ ಆರ್ಎಫ್ ಪೆನ್ಷನ್ ಫಂಡ್ ಸ್ವಂತ ಉಳಿತಾಯ ಒಂದು ಜನಪ್ರಿಯ ಅಭ್ಯಾಸ ಆಗುತ್ತಿದೆ. ಅನೇಕ ತಜ್ಞರು ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಅಪರೂಪತೆಗಳು ರಂದು ಕರಡು ಕಾನೂನು ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ - ಮೀಸಲು ಕಡಿಮೆ ಆರ್ಎಫ್ ಪೆನ್ಷನ್ ಫಂಡ್ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ. ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ವೃತ್ತಿ ಸಹಯೋಗ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಮಾಡುವ ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರಿಗೆ, ಗೆ, ವಯಸ್ಸು ಮೇಲೆ ಭರವಸೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಅನುಕ್ರಮಣಿಕೆ ನಿಲ್ಲಿಸಲು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದರು.

ಅಂಕಿಅಂಶಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಸುಮಾರು 220 000 ಜನರು ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ. ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ರದ್ದು ಕಾನೂನನ್ನು ನಡೆಯಲಿದೆ ವೇಳೆ, ರಾಜ್ಯದ ಸುಮಾರು 16 ಶತಕೋಟಿ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಉಳಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ. ಕಾನೂನು ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯ ಕೆಲವು ವರ್ಷಗಳ ನಂತರ, ಈ ಅಂಕಿ 60 ಶತಕೋಟಿ ಈಗಾಗಲೇ ಇರುತ್ತದೆ.

ಯಾವ ಹೊಸ ಸುಧಾರಣೆ ಪ್ರಯೋಗಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶಿಸುವ ನಂತರ ಪಿಂಚಣಿ ಏನಾಯಿತು?

ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಟ್ಟಿಗೆ ಸುಧಾರಣೆ ಪಿಂಚಣಿ ಮತ್ತು ಇದು ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ನಿಯೋಜಿಸಲಾಗುವುದು ಮಾಡಬೇಕು ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ಗಣಿಸಲು ಹೊಸ ವಿಧಾನ ರೂಪಿಸಲು ಮಾಡಬೇಕು. ಸೇವೆಯ ಒಟ್ಟು ಉದ್ದ, ಸಂಬಳ ತೀರ್ಮಾನಗಳನ್ನು ತೆರಿಗೆ ನಿಧಿಗೆ: ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ, ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳು ಪರಿಚಯಿಸಲಾಯಿತು ದರಗಳು ಮಾಡಲಾಯಿತು, ಇತಿಹಾಸ ಯಾರಿಂದಲೂ ಆಫ್ ಅವಲಂಬಿಸುವ ಗಾತ್ರ. ಕಾನೂನು 400 ಎಫ್ 3 ಪ್ರಕಾರ, ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ, ಸೂತ್ರವನ್ನು ಕೆಳಕಂಡಂತೆ ಇರುತ್ತದೆ: ಎಸ್ಪಿ (ಚಿತ್ರ ಪಿಂಚಣಿ ವಿಮೆ ಸೂಚ್ಯಂಕ) = IPK (ಬಿಂದುಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ) CPC ಯನ್ನು × + ಪಿವಿ (ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಸ್ಥಿರ ಭಾಗ) (ಐಇಸಿ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ವೆಚ್ಚ).

ಪ್ರಸ್ತುತ ಶಾಸನ ತೆಗೆದುಕೊಂಡ ನೂತನ ನಿಯಮಗಳಡಿಯಲ್ಲಿ, ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಗಾತ್ರದ ಹೊಸ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಯೋಗಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶಿಸುವ ದಿನಾಂಕ ಒಂದು ಸೂತ್ರದ ಪ್ರಕಾರ recalculated ಮಾಡಲು. ಆದರೂ ಸರಕಾರವು ಎಲ್ಲಾ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳ ಹಿಂದೆ ತೀರ್ಮಾನಿಸಿದರು ಅಂತಿಮ ಮಾಸಿಕ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಆಕಾರ ಮಾಡಿದಾಗ ಗೌರವಾನ್ವಿತ ಮತ್ತು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ ಖಾತೆಗೆ ಸಮರ್ಥಿಸುತ್ತದೆ.

ಕ್ರೋಢೀಕರಣ ಮಾತನಾಡುತ್ತಾ, ನಾವು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮಾಸಿಕ ಶುಲ್ಕದ ರಚನೆಗೆ ಬದಲಾಗಿಲ್ಲ ಎಂದು ಹೇಳಬಹುದು. ಎಲ್ಲಾ ಸಂಬಂಧಪಟ್ಟ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ಶಿಫಾರಸು ಹೂಡಿದ್ದ ಒಂದೇ ಮಾಪನ ದಾಖಲೆಯ ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಎಲ್ಲಾ ಪರಿವರ್ತನೆಗಳು, ಕಾನೂನು ಬದಿಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಚಿಂತಿತರಾಗಿದ್ದಾರೆ.

ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ವಿಮಾ ಭಾಗವನ್ನು

ಪ್ರಸ್ತುತ ಕಾರ್ಮಿಕ ಶಾಸನದ ಪ್ರಕಾರ, ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ನಿವೃತ್ತಿ ಹಕ್ಕಿದೆ ಎಂದು, ಆದರೆ ತಮ್ಮದೇ ಆದ ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ ಹಾಗೆ ಸಂಭವಿಸಿದಾಗ ಇದು ತಮ್ಮ ಉಳಿತಾಯ ಗುಣಿಸಿ ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ. ವಯಸ್ಸಿಗೆ ಹೊಂದಿಕೆಯಾಗಲ್ಪಟ್ಟ ರಾಜ್ಯದ ಆಕ್ರಮಣವನ್ನು ಹೋಗುತ್ತಿಲ್ಲ ಇದೆ ಇಂತಹ ಚಟುವಟಿಕೆ ನಿಷೇಧಿಸಿವೆ. ಆದರೆ ಈಗ ಪಾವತಿ ತನ್ನ ಯೋಜನೆಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ತಯಾರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಪ್ರಕಾರ, ವಿಧಾನ ಪರಿಶೀಲಿಸಿ. ನಾವು ವಿಮಾ ಭಾಗವನ್ನು ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಲು ವೇಳೆ, ಅದರ ಲೆಕ್ಕ ಕ್ರಮವನ್ನು ಗಮನಾರ್ಹ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಕಂಡಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಹೊಸ ಕಾನೂನು ನಟಿಸಿದ ಮೊದಲು ಪದವನ್ನು ಪಿಂಚಣಿ ಆಸ್ತಿ ಅಥವಾ ಕ್ಯಾಪಿಟಲ್ ಕೈಗೊಂಡರು, ಎಲ್ಲಾ ಸೂಚ್ಯಂಕಗಳು ಅಂಕಗಳನ್ನು ಪರಿವರ್ತಿಸಲಾಯಿತು ವೇಳೆ.

ವಿವಾದ ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಅನುಚ್ಛೇದ 18 ಇದು ವಿಮಾ ಭಾಗವನ್ನು ಸಂಚಯ ಡೇಟಾ ಆರ್ಎಫ್ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಲಭ್ಯವಿರುವ ಆಧಾರಗಳಿಂದ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ "ಲೇಬರ್ ಪಿಂಚಣಿ ರಂದು" ಆಗಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ ಬಳಕೆಯಲ್ಲಿ ಇಲ್ಲ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಖಾತೆ, ಪಾವತಿ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಆಧಾರವಾಗಿತ್ತು ಆಗಿದೆ. ಕೆಲವು ವಿಧಾನಗಳು ಒಂದು ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಮಾರ್ಗವನ್ನು ಮತ್ತು ಪ್ರತಿ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ. ವಿಧಾನ ಒಂದು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತ ವಿಧಾನದಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲಾ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರಗಳು ಮಾಡಲು ಸಾಮರ್ಥ್ಯವುಳ್ಳ ವಿದ್ಯುನ್ಮಾನ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು ಆಗಮನದಿಂದ ಸುಲಭವಾಗಿ ಮಾರ್ಪಟ್ಟಿದೆ.

ಸಂಚಿತ ಪಿಂಚಣಿ ಲೆಕ್ಕ

ಹಣ ಭಾಗವು ಕಾರಣಕ್ಕಾಗಿ ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿಲ್ಲ ಇದೆ. ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ ಇದು ಜೀವನದುದ್ದಕ್ಕೂ ಜನರು ತಮ್ಮನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ, ಸಂಚಿತ ಭಾಗದ ಪಾವತಿಯ ಮೂರು ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ನಡುವೆ ವ್ಯತ್ಯಾಸ: ಒಂದು ಬಾರಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆ, ತುರ್ತು ಮತ್ತು ಅನುದಾನಿತ ಭಾಗ (ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸು ನಂತರ ಜೀವನವನ್ನು ರಾಜ್ಯವು ಪಾವತಿಸದೇ) (ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಿನಂತಿಯನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸಿ ನಡೆಸಿತು). ಪ್ರತಿ ಪಾವತಿ ಕೇವಲ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಮಾಡಿದ ಹಾಗಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಸೂಕ್ಷ್ಮಗಳಲ್ಲಿ ಹೊಂದಿರಬಹುದು. ಪ್ರಶ್ನೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ರೀತಿಯ ನ್ಯೂನತೆಗಳು ಪ್ರತಿ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಲಾಗಿದೆ ಯಾವ.

ವಸ್ತುಗಳ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಸಲಾಗುವುದು ಗಾತ್ರಗೊಳಿಸಿದ್ದು

ಬ್ಯಾಕ್ ಆರಂಭಿಕ 2015 ರಲ್ಲಿ ಸರಕಾರ 1967 ರಲ್ಲಿ ಜನಿಸಿದ ಚಿಕ್ಕ ವಯಸ್ಸಿನವರನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ, ಪಿಂಚಣಿ ಕ್ರೋಢೀಕರಣ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಕೈಗೊಳ್ಳಲು ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಹೇಗೆ ಪ್ರಶ್ನೆಯೆತ್ತಿದನು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಇದು, ಸರಕಾರೇತರ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ತಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿ ವರ್ಗಾಯಿಸಲು ಹೆಚ್ಚು ಅನುಕೂಲಕರವಾಗಿರುತ್ತದೆ ನಿರ್ಧರಿಸಿದ್ದೇವೆ ಜನರ ಸಂಗ್ರಹಣಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ರಚಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸಬೇಕೆಂದು. ಆರೋಪವನ್ನು ಹೂಡಿತು ಮಾಡಿಲ್ಲ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಪಿಂಚಣಿ ಕ್ರೋಢೀಕರಣ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಇಲ್ಲ.

ನಿಯಮದಂತೆ, ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಯಾವುದೇ ಭಾಗದಲ್ಲಿ ಜೀವನದ ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಥವಾ ಆರ್ಥಿಕ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಸರಿಪಡಿಸಬಹುದು. ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಇದು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮತ್ತು ಹಿಂದೆ ದಾಖಲಾದ ಇರುವಂತಹ ಭಾಗದ ಗಣನೆ ಆಗಸ್ಟ್ ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ನಡೆಯುತ್ತದೆ. ರಾಜ್ಯ ಪೆನ್ಷನ್ ಫಂಡ್ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಪ್ರಕರಣದ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿದೆ, ಉಳಿದ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ತಿಂಗಳ ಒಂದೆರಡು ನಂತರ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ.

ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಅನುಕ್ರಮಣಿಕೆ ರದ್ದುಪಡಿಸುವಂತೆ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು

2016 ಮಿನಿಸ್ಟ್ರಿ ಆಫ್ ಲೇಬರ್ ಪ್ರೇರಣೆಯಿಂದ, ಇದು ಈಗಾಗಲೇ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸು ಪ್ರವೇಶಿಸಿದರೂ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಲು ಯಾರು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಯಿತು. ಜೊತೆಗೆ, ಈ ಕಾನೂನು 2019 ಮಾನ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಇಂತಹ ಹಂಚಿಕೆಗಳನ್ನು ಆಧರಿಸಿರಲಿಲ್ಲ ರಚಿಸಲಾಗುತ್ತಿತ್ತು ಎಂದು ವೇತನ ಅವರು ಆದಾಯದ ಮೂಲವಾಗುತ್ತದೆ ಏಕೆಂದರೆ ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದ ಪಡೆಯುವ ಕೆಟ್ಟದಾಗಿ ಮನುಷ್ಯರ.

ಜೊತೆಗೆ, ಪಿಂಚಣಿ ಸಂದಾಯ ಕಾನೂನು ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ:

1. ನಿವೃತ್ತಿಯ ನಂತರ ಪರಿಹಾರ.
2. ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಯ ನಿಶ್ಚಿತ ಪ್ರಮಾಣದ ಹೆಚ್ಚಳ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ರೋಗಪೀಡಿತ ಮಗುವಿನ ಪಾಲಕ ಅಥವಾ ಪೋಷಕರು ಆಗಿದೆ.
3. ಎಂಭತ್ತು ವರ್ಷಗಳ ತಲುಪಿದ ಮೇಲೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಏರಿಕೆ.
4. ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಅಥವಾ ಹಿಂದಿನ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ ಇದು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಅನುಭವ, ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಪುನಃಲೆಕ್ಕಾಚಾರ.

ಇದು ಯೋಚಿಸುವುದು ತಪ್ಪಾಗಿದ್ದರೆ ಹೊಸ ಕಾನೂನು ಆ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಅಂತ್ಯಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ. ಇದು ಅದರ ಅನುಕ್ರಮಣಿಕೆ ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ. ಕೆಲವು ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ಮತ್ತು ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಒಂದು ಸಂಭವನೀಯ.

ಪಿಂಚಣಿ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ವಜಾ ನಂತರ

ಈಗ ತಕ್ಷಣ 2016 ಮಾಹಿತಿ ಪಿಎಫ್ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಯಸ್ಸಿನ ನಂತರ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಕೆಲಸ ಮುಂದುವರಿಸಲು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ರೆಕಾರ್ಡ್ ಮಾಡಬೇಕು. ಕೆಲಸದ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಮಾಹಿತಿ ನಿವೃತ್ತ ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿ ಸಲುವಾಗಿ ನೀಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ಕೆಲವು ಕಾರಣಕ್ಕಾಗಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಇದು ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ ಘಟನೆಯಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು, ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಪ್ರವೇಶಿಸಬಹುದಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಒಂದು ವಿಮರ್ಶೆ ಹಾಗೂ ಮರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಲಭ್ಯವಿದೆ ಪ್ರಮಾಣದ ಅರ್ಜಿ.

ಜೊತೆಗೆ, ನಿವೃತ್ತ ನಿವೃತ್ತಿಯಾಗಿ ಕೆಲಸ ಎಂದಿಗೂ ಯೋಜನೆ ವೇಳೆ, ಇದು ಈ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ವಾಸಸ್ಥಾನ ಪಿಂಚಣಿ ವಿಭಾಗದತ್ತ ಇದು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಸೂಚ್ಯಂಕದೊಡನೆ ಆರಂಭಿಸದಿದ್ದರೆ ಇಲ್ಲದೆ ಯಾರೂ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು. ನಿಯಮದಂತೆ, ಅನುಕ್ರಮಣಿಕೆ ಯಾವಾಗಲೂ ನಿವೃತ್ತಿ ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಪಾವತಿಯ ಗಾತ್ರ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಅಗತ್ಯ ಮರುಗಣನೆ ಕ್ವಾರ್ಟರ್ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ರಚನೆಯಾಗುತ್ತವೆ. ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಯಸ್ಸಿನ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ನಿರ್ಣಯ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಕೆಲಸ ಒದಗಿಸಿಲ್ಲ ಎಂಬುದನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವಲ್ಲಿ.

ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ರದ್ದು ಡಸ್?

ಈ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಇತ್ತೀಚಿನ ಬೆಳವಣಿಗೆಗಳು ಕಾರಣ, ಕಾಳಜಿ ಬಗ್ಗೆ ಅನೇಕ. ಬಿಲ್ ಮಾತ್ರ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ರದ್ದತಿಯ ಒದಗಿಸಿದ ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಸಲು. ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ರಿಟರ್ನ್ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಅನುದಾನದ ವಿತರಣೆ ರದ್ದು ಮಾಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಚಿವಾಲಯ, ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಅವುಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವಲ್ಲಿ ಇದು ಪ್ರಕಾರ ಹೊಸ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದರು ಆದರೂ ಸಾಧ್ಯವೋ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ ಜನರು, ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ತಮ್ಮ ಮುಖ್ಯ ಆದಾಯದ 1 ಮಿಲಿಯನ್ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಒಂದು ವರ್ಷದ ಮೀರುವ ಎಂಬುದನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿದ. ಸಾರ್ವಜನಿಕವಾಗಿ ಚರ್ಚೆ ಪರಿಗಣಿಸುವಾಗ ಆದರೆ ಈ ಪ್ರಸ್ತಾವನೆಯನ್ನು 76% ನಕಾರಾತ್ಮಕ ಮತಗಳು ಆಗಿತ್ತು. ಆದ್ದರಿಂದ, ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಅಪರೂಪತೆಗಳು ರಂದು ಕರಡು ಕಾನೂನು ದತ್ತು ಮಾಡಲಾಗಿಲ್ಲ.

ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ

2017 ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿ ಕೆಲಸ ಕರ್ತವ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ನಿರಾಕರಿಸಿದ್ದಾರೆ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಒಂದು ಪಾರ್ ಮೇಲೆ. ವ್ಯತ್ಯಾಸವೆಂದರೆ - ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ನಿಲುಗಡೆ. ಆದರೆ ಸರ್ಕಾರದ ಹೇಳಿಕೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ತಕ್ಷಣ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ತನ್ನ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಕೊನೆಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತಾಳೆ, ಇದು ಪರಿಹಾರ ಅರ್ಹತೆ ನಡೆಯಲಿದೆ.