ವಿನ್ಯಾಸ ಯೋಜನೆ ಉಪಕರಣಗಳು (yuyudzhetirovanie) ಎಂಟರ್ಪ್ರೈಸ್, ಆಧುನಿಕ ತಂತ್ರಾಂಶ ಮತ್ತು ಹಾರ್ಡ್ವೇರ್ ಬಳಸುವ

ಓಪನ್ ಜಾಯಿಂಟ್ ಸ್ಟಾಕ್ ಕಂಪನಿ "Uralkali" ಖನಿಜ ಗೊಬ್ಬರಗಳು ವಿಶ್ವದ ದೊಡ್ಡ ನಿರ್ಮಾಪಕರು ಒಂದಾಗಿದೆ. ಸಂಯೋಜಿತ ಕಂಪೆನಿಯ "Uralkali" ನ Ojsc "Uralkali" ಮತ್ತು Ojsc "Silvinit" ವಿಲೀನಗೊಳಿಸಿ 2011 ರಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಯಿತು

ಆಫ್ Ojsc "Uralkali" ಮುಖ್ಯ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಆಗಿದೆ ಪೊಟಾಷಿಯಂ ಕ್ಲೋರೈಡ್, ಇದು ಮಣ್ಣಿನ ನೇರ ಗೊಬ್ಬರ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಮತ್ತು ಸಂಯುಕ್ತ ಗೊಬ್ಬರಗಳು ತಯಾರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಕಚ್ಚಾ ಪದಾರ್ಥವಾಗಿ.

ಹರಳಿನ, ಬಿಳಿ ಮತ್ತು ಗುಲಾಬಿ ಪೊಟ್ಯಾಶ್ (ಎಂಒಪಿ): Uralkali ಮೂರು ಮುಖ್ಯ ಪೊಟ್ಯಾಶ್ ರಸಗೊಬ್ಬರಗಳ ಉತ್ಪಾದಿಸುತ್ತದೆ. ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಪರಸ್ಪರ ನೈಸರ್ಗಿಕವಾಗಿ ಖನಿಜಗಳು ಬೆರೆಸಿ ಪೊಟಾಷಿಯಂ ಕ್ಲೋರೈಡ್ ಹೊಂದಿರುವ ಪೊಟ್ಯಾಶ್ ಅದಿರು ಉತ್ಪಾದಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವಿಧಗಳು Uralkaliya ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ತಯಾರಿಸುವ ಸ್ಥಿರತೆ ವಿಧಾನವೊಂದನ್ನು ಪೊಟ್ಯಾಸಿಯಮ್ ಭಿನನ್ತೆಯನ್ನು, ಮತ್ತು.

ರಶಿಯಾದಲ್ಲಿ, "Uralkali" ತನ್ನ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ರೈತರು, ಸಂಕೀರ್ಣ ಖನಿಜ ರಸಗೊಬ್ಬರಗಳು ಮತ್ತು ಕೈಗಾರಿಕಾ ಗ್ರಾಹಕರು ತಯಾರಕರಿಗೆ ಪೂರೈಸುತ್ತದೆ. ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕವಾಗಿ, ಕಂಪನಿಯ ಉತ್ಪನ್ನಗಳಲ್ಲಿ ಅತ್ಯಂತ ರಫ್ತಾಗುತ್ತದೆ. ಮುಖ್ಯ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿ - ಬ್ರೆಜಿಲ್, ಚೀನಾ, ಭಾರತ, ಆಗ್ನೇಯ ಏಷ್ಯಾ, ಅಮೆರಿಕ ಮತ್ತು ಯುರೋಪ್.

Ojsc "Uralkali" ಔಟ್ ಪೂರ್ಣ ಒಯ್ಯುತ್ತದೆ : ನಿರ್ಮಾಣ ಸೈಕಲ್ ಶೋಧನೆ ಉತ್ಪಾದನೆ, ಸಂಸ್ಕರಣೆ, ಸಂಸ್ಕರಣೆ ಪೊಟ್ಯಾಸಿಯಮ್ ಮೆಗ್ನೀಸಿಯಮ್ ಮತ್ತು ಕಲ್ಲುಪ್ಪು. ಉತ್ಪಾದನಾ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಆಫ್ Ojsc "Uralkali" ಪೊಟಾಷಿಯಂ ಕ್ಲೋರೈಡ್ 5.8 ಮಿಲಿಯನ್ ಟನ್ಗಳಷ್ಟಿದೆ. 2012 ರಲ್ಲಿ, ವಿಸ್ತರಣೆ ಯೋಜನೆಯ Berezniki -4 ಮತ್ತು ಇತರರಿಗೆ 7.2 ದಶಲಕ್ಷ ಟನ್ನುಗಳಿಗೆ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದಲ್ಲಿ ಯೋಜಿತ ಹೆಚ್ಚಳ.

ಪ್ರಸ್ತುತ, ಕಂಪನಿಯು ಒಂದು ಕೊಯ್ಲಿನ ಅದಿರಿನ ಹೊರತೆಗೆಯುವಿಕೆ ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ದರ ಸುಮಾರು 60 ಸಾವಿರ ಟನ್ಗಳಷ್ಟಿದೆ.

ಇಂತಹ ಫಲಿತಾಂಶಗಳು ಮತ್ತು ಸಮಗ್ರ ಸಂಘಟನೆಯಾಗಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ವಿವಿಧ ನಿರ್ವಾಹಕರು ಮತ್ತು ಇಲಾಖೆಗಳಿಗೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು, "Uralkali" ಬಜೆಟಿನ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅವಕಾಶ. ಕಂಪನಿಯ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯನ್ನು ಸ್ಕೇಲಿಂಗ್ ಕೆಲವು ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸಿದ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಉದ್ಯಮ ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತ ಮಾಡಲಾಯಿತು ಉದ್ಯಮ ನಲ್ಲಿ ಬಜೆಟ್ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಪರಿಹಾರವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು "1C. ಹಣಕಾಸು ಯೊಜನೆ"

ಸಾಫ್ಟ್ವೇರ್ ಉತ್ಪನ್ನ "1C ಹಣಕಾಸು ಯೊಜನೆ" ಮುಖ್ಯ ಲಾಭಗಳು:

• ಡೇಟಾ ಆವೃತ್ತಿಗಳು ಅನಿಯಮಿತ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಸಂಗ್ರಹ;
• ಬಜೆಟಿಂಗ್ ಮತ್ತು CFA ಹಾಗೂ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಮಾಹಿತಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ;
• ಮಲ್ಟಿ ಕರೆನ್ಸಿ ಡೇಟಾ ಬಲವರ್ಧನೆ;
• ಬಹು-ಬಳಕೆದಾರ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯ ಸಾಧ್ಯತೆ;
• ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಗುಂಪು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಖಾತೆಯನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಣಾ ವಿಭಾಗಗಳು ಪ್ರಕಾರ ಇತರ ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು, ಡೇಟಾವನ್ನು ಆಮದು.

ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ, ಸಾಫ್ಟ್ವೇರ್ "1C: ಹಣಕಾಸು ಯೊಜನೆ" ಕೆಲಸ ಹೇಗೆ ತಿಳಿಯಲು ಅಗತ್ಯವಾಗಿ ದುಬಾರಿ ತರಬೇತಿ ಹಾಜರಾಗಲು ಇಲ್ಲ. ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲಾ ಅಗತ್ಯ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಚಾರ್ಜ್ ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಮುಕ್ತ ತೋರುತ್ತದೆ - ಸ್ವಸಹಾಯ ವೀಡಿಯೊ ಟ್ಯುಟೋರಿಯಲ್ ಪುಸ್ತಕಗಳು ಟು. [ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ಗಳು 2 ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ]

ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ವಿಶೇಷ ಸಾಫ್ಟ್ವೇರ್ ಬಳಕೆಯು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಉದ್ಯಮದ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸುತ್ತವೆ. ದಕ್ಷತೆಯ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ, ಆರಂಭಿಕ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹತೆ, ಇಡೀ ಉದ್ಯಮ ನಿರ್ವಹಣೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಸುಧಾರಿಸುವ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಾಗಿ ವಿನ್ಯಾಸ ಮತ್ತು ಯೋಜನೆ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಹೊಸ ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳ ಪರಿಚಯ ನಿರ್ವಹಣೆಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ.

ಒಂದು ಪ್ರೇರಕ ಅಂಶ ಆಯವ್ಯಯದ ವ್ಯವಸ್ಥೆ, ಉದ್ಯೋಗಿ, ಅವರ ಸಂಬಳ ಫಲಿತಾಂಶಗಳು ಸಂಪರ್ಕಿಸುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಯೋಜಿತ ಗುರಿ, ಇದು ವೇತನ, ಉದ್ಯೋಗಿ ಪ್ರಶಸ್ತಿ ಪಡೆಯುವುದಕ್ಕಾಗಿ ತನ್ನ ಮೀರಿಸಿ ಗರಿಷ್ಠಗೊಳಿಸಲು ಅರಸುತ್ತವೆ ತಿಳಿವಳಿಕೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಐವಿ ತ್ರೈಮಾಸಿಕ ವಾಡಿಕೆಯ ಆದಾಯವನ್ನು 9.861.750 ಸಾವಿರ ಆಗಿದೆ., ಆದರೆ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ 5% (10 354 837.5 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು), ತ್ರೈಮಾಸಿಕ ಮಾರಾಟಗಳ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಸಂಬಳದ 15% ಬಹುಮಾನ ಗುರಿ ಮೀರಿದೆ (ರಲ್ಲಿ ಕ್ವಾರ್ಟರ್ ಪ್ರತಿ 85 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು), ಅಂದರೆ 12 750rub ಸರಾಸರಿ. ತ್ರೈಮಾಸಿಕದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಮುಂದಿನ ಕಾಲು ಅಥವಾ 4250 ತಿಂಗಳಿಗೆ ರಲ್ಲಿ. ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಇದು ಲಾಭದಾಯಕ 493 087.5 ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಆದಾಯವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತೀರಿ ಉಲ್ಟಾ.

ಈ ತಂತ್ರಾಂಶದ ಪರಿಚಯ ಆಧಾರಿತ ನೌಕರರು ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಗುಂಪುಗಳು ಕಾರ್ಯಚರಣೆಯ ನಿರ್ಮಿಸಲಾಯಿತು JSC "Uralkali" ನೌಕರ ಪ್ರೇರಣೆ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ನಂತರ:

1) ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು, ತಜ್ಞರು ಮತ್ತು ನೌಕರರು - ಸಂಬಳ ಮತ್ತು ನಿವ್ವಳ ಲಾಭದ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ ಬೋನಸ್:

• ಕಂಪನಿಯ ನಿಜವಾದ ಲಾಭ ಯೋಜಿಸಿದ ಹೊಂದಿಕೆಯಾಯಿತು ಅಥವಾ ಮೀರುತ್ತದೆ 2% ಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ ವೇಳೆ, ಬೋನಸ್ ಸಂಬಳದ 5%;
• ಕಂಪನಿ 2 10% ಗುರಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ವಾಸ್ತವಿಕ ನಿವ್ವಳ ಲಾಭ - ಸಂಬಳದ 10% ಪ್ರೀಮಿಯಂ;
• ಕಂಪನಿಯ ನಿಜವಾದ ನಿವ್ವಳ ಲಾಭ ಸುಮಾರು 10% ಮೂಲಕ ಯೋಜನೆ ಮೀರಿದ್ದಲ್ಲಿ - ಸಂಬಳದ 15% ಪ್ರೀಮಿಯಂ;
• ಕಂಪನಿಯ ನಿವ್ವಳ ಲಾಭ ಯೋಜನೆ ಕಡಿಮೆ ವೇಳೆ - ಪ್ರೀಮಿಯಂ ಪಾವತಿಸದಿದ್ದರೆ;

2) ಕೆಲಸ - ಪ್ರತಿ ಮರಣದಂಡನೆ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಶೇಕಡಾವಾರು ನೌಕರ ಪ್ರತಿ ಪ್ರತಿಶತ ಶೀಘ್ರ ಪೂರೈಕೆ ಯೋಜನೆಗಾಗಿ, ಪ್ರೀಮಿಯಂ 1% ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಅಲ್ಲ - ಸಂಬಳ 1% ಪ್ರಚಾರ;

3) ಮಾರಾಟ ಸಿಬ್ಬಂದಿ - ಸಂಬಳ ಮತ್ತು ಬೋನಸ್, ಮಾರಾಟ ಇಲಾಖೆ ಸ್ಥಾಪಿಸಿದ ತ್ರೈಮಾಸಿಕ ಯೋಜನೆ, ಮೀರಿದ ಹಣ ಇದು. ಇಂತಹ ಬೋನಸ್ ಗಾತ್ರ ಇಲಾಖೆ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಮೇಲಿನ ಕ್ವಾಟರ್ ಪಡೆದ ಆದಾಯವನ್ನು ಪ್ರತಿ ಶೇಕಡಾ ಸಂಬಳದ 3%. ಪ್ರಶಸ್ತಿ ಮೂರು ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಮುಂದಿನ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ ಮಾಸಿಕ ಹಣ ಇದೆ.

ಹೀಗಾಗಿ, ಎಲ್ಲಾ ಗುಂಪುಗಳು, ಇದು ನೇರವಾಗಿ ಉದ್ದಿಮೆಗೆ ಅನುವು ಈ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಸಹಾಯದಿಂದ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸುವಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ, ಅದರ ನೌಕರರು ತಮ್ಮ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಗರಿ ಸಾಧಿಸಲು.

ಬಜೆಟ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಮತ್ತೊಂದು ಸ್ಪಷ್ಟ ಪ್ರಯೋಜನವನ್ನು ಎಲ್ಲಾ ಬಜೆಟ್ ಪರಸ್ಪರ ಮಾಹಿತಿ ಸಮಯ, ಹೊಂದಾಣಿಕೆ ಯೋಜನೆಯ ನಾಯಕರು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವುದು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನಿರ್ಮಾಣ ಬದಲಾವಣೆಯ ಯೋಜನೆ ಪರಿಮಾಣ 5% ಮೂಲಕ ಬದಲಾವಣೆಯ ಒಟ್ಟು ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಮತ್ತು 5% ನೇರ ವೆಚ್ಚದ ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದು. ಈ ತಲೆ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿಗೆ ವಿಳಾಸ ಗುರಿಯನ್ನು ನಿರ್ಧಾರಗಳೆಂದು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಮಯ ಎಂದು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ.

ಒಂದು ಮಾಹಿತಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಆಯ್ಕೆ ಹಣಕಾಸಿನ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನೂ ಕಂಪನಿ ತಂತ್ರಾಂಶ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಎರಡೂ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಸಲಹೆಗಾರರು ಲಭ್ಯತೆ ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಯೋಜನೆ ಅನುಷ್ಠಾನಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಗಮನ ಪಾವತಿ.

Ojsc "Uralkali" 1C ನಿರ್ವಹಿಸಬಹುದಾಗಿದೆ: ಹಣಕಾಸು ಯೋಜನೆ ವೇಗ ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸು ವರದಿ ಪ್ಯಾಕೇಜ್ ಗುಣಮಟ್ಟ, ಆದರೆ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಹೊಸ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಸುಧಾರಿಸಲು ಮಾತ್ರವಲ್ಲ.

ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಅನುಷ್ಠಾನ ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್ 1C: ಹಣಕಾಸು ಯೋಜನಾ ಕಂಪನಿಯ ಬೃಹತ್ ಯಶಸ್ಸು ಆರಂಭವಾಯಿತು. ಇಂದು, ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ವರದಿ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವ ಒಂದು ಪ್ರಮುಖ ಪಾತ್ರವನ್ನು ಮುಂದುವರೆಯುತ್ತದೆ.