ಉದ್ಯಮ ಸಂವಾದ: ಬಗೆಯ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ

ಉದ್ಯಮ ಸಂಭಾಷಣೆ - ಪ್ರಮುಖ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿಗೆ ಸಹಕಾರ, ಖರೀದಿ ಮತ್ತು ಮಾರಾಟ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಸಹಿ, ಇತ್ಯಾದಿ ಪ್ರಸ್ತಾಪನೆಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲು ಉದ್ದೇಶವನ್ನು ಇದು ಒಂದು ಸಂಭಾಷಣೆ ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಭಾಷಣೆಗಳನ್ನು ಫಾರ್ಮ್ಸ್ ತುಂಬಾ ಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತವೆ. ಇವೆಲ್ಲವೂ ಎರಡು ಪ್ರಮುಖ ಗುಂಪುಗಳನ್ನು ವಿಂಗಡಿಸುತ್ತಾರೆ: ಉಚಿತ (ಕಡ್ಡಾಯ ಖಾತೆಯನ್ನು ಕಾಲಮಿತಿಯೊಳಗೆ, ವಿವರಿಸಿ) (ಯಾವುದೇ ವಿಶೇಷ ತರಬೇತಿ ಇಲ್ಲದೆ ನಡೆಯುತ್ತದೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳೊಬ್ಬರು ಸಂಗ್ರಹ) ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಿಸಿದ. ಆದರೆ ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಭಾಷಣೆ ಅನುಸರಿಸಿದ ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಅವಲಂಬಿಸಿ ಕೆಳಕಂಡಂತೆ: ಸಲುವಾಗಿ ಸಂಭಾವ್ಯ ನೌಕರ, ನೌಕರರು ಒಂದು ಸಂಭಾಷಣೆ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಸಮಸ್ಯೆಗಳು, ಭವಿಷ್ಯದ ಸಹಕಾರ ಸ್ಥಾಪಿಸುವ ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದ ಪಾಲುದಾರರು ಸಂಭಾಷಣೆ ಪರಿಹರಿಸಲು, ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಉತ್ಪಾದನೆ ವಿಷಯಗಳ ಪರಿಹರಿಸುವ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಲು.

ಇಂತಹ ಸಂಭಾಷಣೆಯನ್ನು ನಡೆಸಲು ಹೋಗುವ ಯಾರು ಯಾರಾದರೂ, ನೀವು ಗರಿಷ್ಠ ಪ್ರಯೋಜನ ಪಡೆಯಲು ಸೂಕ್ತವಾಗಿ ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿದ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಇದು ಏಕೆಂದರೆ ಅದನ್ನು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಮಾತುಕತೆ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ ತಯಾರಿ, ಪ್ರಮುಖ ಹಂತವಾಗಿದೆ, ಸಂವಾದದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿ ಮತ್ತು, ಸಹಜವಾಗಿ, ಸಂಭಾಷಣೆಯ ಅಂತಿಮ ಫಲಿತಾಂಶದ.

ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಮಾತುಕತೆ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮ ಎದ್ದವು ಬಗ್ಗೆ ಯೋಚಿಸುವುದು ಪೂರ್ವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಅಪೇಕ್ಷಿತ, ಅವರು ಕಾಗದದ ತುಂಡು ಮರೆಯಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ರೆಕಾರ್ಡ್ ಮಾಡಬಹುದು. ತರಬೇತಿ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನೀವು ಆದಿಯಿಂದ ಹಿಡಿದು ಇಡೀ ಸಂಭಾಷಣೆ ನಿರ್ಮಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ ಅಗತ್ಯವಿದೆ, ಮತ್ತು ಈ ನೀವು ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಭಾಷಣೆಯ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ ಏನು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು.

ಯಾವುದೇ ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಭಾಷಣೆ 5 ಮೂಲ ಹಂತಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ:

1. ಸಂವಾದವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ. ನೀವು ತನ್ನ ಗಮನವನ್ನು ಪಡೆಯಲು, ಗೌಪ್ಯ ಸಂಪರ್ಕ ಅನುಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಬಯಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯೊಂದಿಗೆ ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿ, ನಲ್ಲಿ, ಕೊನೆಗೆ ಎಲ್ಲಾ ಮಾಹಿತಿ ಕೇಳಲು ಬಯಕೆ ಎಚ್ಚರಿಸುವುದು. ಅವರಿಗೆ ಸಂಭಾಷಣೆಗೆ ಸಂವಾದದಲ್ಲಿ ಇತ್ಯರ್ಥ ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ ಇದು ಯಾಕೆಂದರೆ, ಅತ್ಯಂತ ಕಷ್ಟ ವೇದಿಕೆಯಾಗಿದೆ. ಒಂದು ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂವಾದವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲು ವಿವಿಧ ಮಾರ್ಗಗಳಿವೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನೀವು ಒತ್ತಡ ಪರಿಹಾರ ವಿಧಾನ ಪ್ರಯತ್ನಿಸಬಹುದು. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಇತರ ಪಕ್ಷದ ಕೆಲವು ರೀತಿಯ ಪದಗಳನ್ನು ಹೇಳಲು ಅಥವಾ ಉದ್ವಿಗ್ನ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಮೃದುಗೊಳಿಸುವ ಎಂದು ಜೋಕ್ ಹೇಳಲು ಸಾಕು. ಮತ್ತೊಂದು ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ "ಸುಳಿವುಗಳನ್ನು." ಇಲ್ಲಿ ನೀವು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ ಬಿಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಾಗದಷ್ಟು ಸಂಭಾಷಣೆ ಸಂಬಂಧ ಇದು ಸಮಸ್ಯೆ ಅಥವಾ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ, ವಿವರಿಸಬಹುದು. ಇದೊಂದು ಸಣ್ಣ ಘಟನೆ, ಒಂದು ತಮಾಷೆಯ ಕಥೆ ಅಥವಾ ಒಂದು "ಟ್ವಿಂಕಲ್" ಒಂದು ಪ್ರಶ್ನೆ ಇರಬಹುದು. ನೇರ ಹಾದಿ ವ್ಯಾಪಾರ ಸಭೆ ಮತ್ತು ಸೂಕ್ತ ವಿಧಾನದ ಸಂಭಾಷಣೆ ಯಾವುದೇ derogation ಇಲ್ಲದೆ, ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದಾಗ. ಈ ವಿಧಾನದ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಕಾರಣ ಬಗ್ಗೆ ಸಂವಾದದಲ್ಲಿ ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ ಹೇಳಲು, ಮತ್ತು ನಂತರ ತ್ವರಿತವಾಗಿ ಸಂಭಾಷಣೆಯ ವಿಷಯದ ಹೋಗಿ.

2. ಮಾಹಿತಿಯ ಸಾಗಣೆ. ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿ ಮಾಹಿತಿ ಯೋಜಿತ ವರ್ಗಾವಣೆ ಹಾಗೂ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಉದ್ದೇಶಗಳು ಸಂವಾದದಲ್ಲಿ, ಪರಿಶೀಲನೆ ಮತ್ತು ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ಸ್ಥಾನದ ಆಫ್ ಗುರುತಿಸುವಿಕೆ ನಲ್ಲಿ. ಮಾಹಿತಿ ನೀಡುವಂತಹ ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಇತರ ವ್ಯಕ್ತಿ ಬೇಸರ ಸಿಗುತ್ತದೆ, ದೀರ್ಘಕಾಲ ವಿಸ್ತಾರಗೊಳಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಸಂಭಾಷಣೆಯನ್ನು ಕೊನೆಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತಾಳೆ ಇರಬಾರದು.

3. ಸಿಂಧುತ್ವವನ್ನು. ಈ ಅಧ್ಯಯನ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಮುಂದಿಡಲು ಒಂದು ನಿರ್ಧಾರ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯನ್ನು ಒಡನಾಡಿ ನಂಬಿಕೆಯನ್ನು ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿರುವಂತೆ. ಇದು ವಾದವನ್ನು ಸಂವಾದದಲ್ಲಿ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸರಿಯಾಗಿದೆ ಇರಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು, ಆತನ ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ಕೇಳಲು ಮತ್ತು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಲಾಗಿತ್ತು ಫಲಿತಾಂಶಗಳ ಉಂಟುಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ ಕೂಡ ಆತ ಸರಿ ಎಂದು ಗುರುತಿಸಲು ಮುಖ್ಯ. ಒಂದು ವಾದವು ಯಾರಾದರೂ ಸೇರಲು, ಸಂಕೀರ್ಣ ಭಾಷೆ ಮತ್ತು ಪರಿಭಾಷೆ ಬಳಕೆ ಮಾಡದೇ, ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಮತ್ತು ಅರ್ಥವಾಗುವ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದರು.

ಸಂವಾದದಲ್ಲಿ 4. ರಿಬುಟ್ಟಲ್ ವಾದಗಳು. ಈ ನಿಷ್ಪರಿಣಾಗೊಳಿಸುವ ಹಂತದ ಸಂವಾದದಲ್ಲಿ ಅಲ್ಲಿಗೇ. ಇಲ್ಲಿ, COMMENTS ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಲು ನಿಜವಾದ ಪ್ರೀರಿಕ್ವಿಸೈಟ್ಸ್ ಹುಡುಕಲು ತಂತ್ರಗಳು ಮತ್ತು ವಿಧಾನ ಆಯ್ಕೆ ಅಗತ್ಯ.

5. ನಿರ್ಧಾರ (ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ) ಅಡಾಪ್ಷನ್. ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿ, ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸೆಟ್ ಸಾಧಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ನಿರ್ಧರಿಸಲು. ಇದು, ಮುಂದಿನ ಸಂವಾದಕ್ಕೆ ಸೇತುವೆಗಳು ನಿರ್ಮಿಸಲು ಗುರುತಿಸಲಾಗಿದೆ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಸಂವಾದದಲ್ಲಿ ಅನುಮೋದನೆ ಎಲ್ಲಾ ವಾದಗಳನ್ನು ಸಾರಾಂಶ ಋಣಾತ್ಮಕ ತಟಸ್ಥಗೊಳಿಸಲು, ಸಾಧಿಸಿವೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಕ್ರೋಢೀಕರಿಸಲು ಮುಖ್ಯ.

ಉದ್ಯಮ ಸಂಭಾಷಣೆ - ಈ ಗುರಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಅವಕಾಶ. ಒಂದು ಕ್ಷಣ ಎಂದಿಗೂ ಮೂಲ ಈ ಸಂಭಾಷಣೆ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯನ್ನು ಅನುಮಾನಿಸುತ್ತಾರೆ ಆದ್ದರಿಂದ ಪ್ರಮುಖವಾಗಿ, ಅದು ಒಂದು ನಿಷ್ಕ್ರಿಯವಲ್ಲ ಕ್ರೀಡೆಯೆಂದೇ ಬದಲಾಗುತ್ತವೆ ಇಲ್ಲ, ಎಲ್ಲವೂ ಮಾಡಬೇಕು.