ನಿರ್ದೇಶಕ, ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಔದ್ಯೋಗಿಕ ಸುರಕ್ಷತೆ ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು

XXI ಶತಮಾನದ ಉದ್ಯಮದ ಒಂದು ತೀವ್ರ ಬೆಳವಣಿಗೆ, ವಿಜ್ಞಾನದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ಇಲ್ಲ. ಹೊಸ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳ ಉತ್ಪಾದನೆಯಲ್ಲಿ ಅರ್ಹ ಪರಿಣಿತರು ತೊಡಗಿರುವ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಜಾರಿಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅವರಲ್ಲಿ ಅನೇಕ ಮನುಷ್ಯರಿಗೆ ಅಪಾಯವನ್ನುಂಟು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಪ್ರಸ್ತುತ ಬೆಳೆಯುತ್ತಿರುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ ನಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ರಕ್ಷಿಸಲು. ನಮ್ಮ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುವುದು ಏನು. ಏನು ದೈಹಿಕ ಶ್ರಮ ರಕ್ಷಣೆ ನಿರ್ದೇಶಕ? ಯಾವ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಾಗಿ ಇದು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ?

ವೈಶಿಷ್ಟ್ಯವನ್ನು

ಔದ್ಯೋಗಿಕ ರಕ್ಷಣೆ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯ - ನಿಯಮಗಳು, ಕಾನೂನು ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಕೆಲಸ ಸುರಕ್ಷತೆ ಖಾತರಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಿದರೆ ನಿಯಮಾವಳಿಗಳನ್ನು. ಅರ್ಥಾತ್, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸುರಕ್ಷತೆಗಾಗಿ ಪರಸ್ಪರ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಗುಂಪಾಗಿದೆ.

OSH ವಿವಿಧ ಘಟನೆಗಳು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತವೆ: .. ಸಾಂಸ್ಥಿಕ, ಕಾನೂನು, ವೈದ್ಯಕೀಯ, ಇತ್ಯಾದಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ರಕ್ಷಣೆ ಮುಖ್ಯ ಅಂಶಗಳು: ವಿದ್ಯುತ್, ಸುರಕ್ಷತೆ, ನೈರ್ಮಲ್ಯ ರೂಢಿಗಳನ್ನು, ಅಗ್ನಿ ಸುರಕ್ಷತೆ, ಅಪಾಯ ನಿರ್ವಹಣೆ ವೃತ್ತಿಪರರು. ಉದ್ಯೋಗ ರಕ್ಷಣೆ ಮತ್ತು ತಮ್ಮ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸುವಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಕೆಲಸದ ಸಮರ್ಥನೆಯನ್ನು ಅಂಶಗಳನ್ನು ನಿರ್ದೇಶಕ ಕಾರ್ಮಿಕ ರಕ್ಷಣೆ ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತದೆ.

ಮೌಲ್ಯವನ್ನು

ಯಾವುದೇ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಬಲ ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಂವಿಧಾನ ಸ್ಥಾಪಿತ ಕೆಲಸ ಅನುಭವಿಸಿದ. ಉದ್ಯೋಗದ ರಕ್ಷಣೆ ಎಲ್ಲಾ ಸಂಘಟನೆಗಳ ಮುಖಂಡರು ಇರಬೇಕು. ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ ಉದ್ಯೋಗಿ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು ನಿರ್ದೇಶಕರು ಕಾರ್ಮಿಕ ರಕ್ಷಣೆ, ಮುಖ್ಯ ಸೂಚನಾ ಬಲಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ಕೆಲವು ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ಔದ್ಯೋಗಿಕ ಸುರಕ್ಷತೆ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯ ಅದರ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಹೆಚ್ಚು ಗಮನ ಪಾವತಿ ಇಲ್ಲ. ಮತ್ತು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಏನೂ. ಸಕಾಲಿಕ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ನಿರ್ದೇಶಕ ವಿವಿಧ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತದೆ ವ್ಯಕ್ತಡಿಸಬಹುದು, ಉತ್ಪಾದನಾ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಹಾನಿಗಳನ್ನು ತಡೆಯಲು ಔದ್ಯೋಗಿಕ ರೋಗಗಳು ಹಲವಾರು ಪ್ರಕರಣಗಳು ಕಡಿಮೆ, ಮತ್ತು D. ಔದ್ಯೋಗಿಕ ಸುರಕ್ಷತೆ ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ಸಹಾಯ..

ಆಸ್ಪೆಕ್ಟ್ಸ್ ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಉದ್ದೇಶಿಸಲಾಗಿದೆ

ಕೇಂದ್ರ -, ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ಇತರ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗೆ ಸೃಷ್ಟಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಲಾಭರಹಿತ ಸಂಸ್ಥೆ. ಸಂಸ್ಥೆಗಳಾಗಿವೆ: ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ, ಸಾಮಾಜಿಕ, ವೈದ್ಯಕೀಯ, ದತ್ತಿ, ಶಿಕ್ಷಣ, ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ.

ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಅನುಭವ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಕ ಕನಿಷ್ಠ 5 ವರ್ಷಗಳ ಹೊಂದಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ ವೃತ್ತಿಪರರ ನಿರ್ದೇಶಕ ಸ್ಥಾನಮಾನಕ್ಕಾಗಿ. ಸಂಸ್ಥೆಯ ನಿರ್ದೇಶಕ OSH ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿ ಎಲ್ಲಾ ನೌಕರರು ಅನುಸರಿಸಲ್ಪಡಬೇಕು. ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗಾಗಿ OSH ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿ ಕೆಳಗೆ ಚರ್ಚಿಸಲಾಗಿದೆ. shall ಸಂಸ್ಥೆ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ:

1. ಕೆಲಸ ಕರ್ತವ್ಯಗಳನ್ನು ಅರ್ಥ.
2. ನಿಯಮಗಳು, ಕಾನೂನು ದಾಖಲೆಗಳು, ಮತ್ತು ಚಾರ್ಟರ್ ಪಾಲಿಸುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಕೆಲಸದ ತಿಳಿಯಿರಿ.
3. ಕಾರ್ಮಿಕ ರಕ್ಷಣೆ ನಿಯಮಗಳು, ನಿಯಮಗಳು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ.
4. ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ನ್ಯಾವಿಗೇಟ್.
5. ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ರಚನೆ ತಿಳಿಯಿರಿ.
6. ಅಗ್ನಿ ಸುರಕ್ಷತೆ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಅರ್ಥ.
7. ದೈನಂದಿನ ದೇಶೀಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು.
8. ಎಲ್ಲಾ ಶಾಶ್ವತ ನೌಕರರು ಸಕಾಲಿಕ ನೀತಿ ಉಪನ್ಯಾಸಗಳು.
9. ಕಚೇರಿ ಪರಿಕರ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವಾಗ ಸುರಕ್ಷತಾ ಮುನ್ನೆಚ್ಚರಿಕೆಗಳು ತಿಳಿಯಿರಿ.
10. ಕೆಲಸದ ಬಗ್ಗೆ ಎಲ್ಲಾ ನೌಕರರು ಅಗತ್ಯವಿದೆ.

ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ಅಂಶಗಳನ್ನು ಉದ್ಯಮ ವಿನ್ಯಾಸ

ಎಂಟರ್ಪ್ರೈಸಸ್ - ವ್ಯವಹಾರ ಅಥವಾ ಆರ್ಥಿಕ ಲಾಭ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ನಡೆಸಲು ಸಂಘಟನೆಗಳಾಗಿವೆ. ಇವುಗಳಲ್ಲಿ: .. ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ಸ್, ಸಹಕಾರ, ಏಕೀಕೃತ, ಮನೆಯ, ಮುನಿಸಿಪಲ್ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಇತ್ಯಾದಿ ಇವೆಲ್ಲವೂ ಕಾನೂನು ಘಟಕದ ಇವೆ.

ಕಂಪನಿಯ ನಿರ್ದೇಶಕ ಸ್ಥಾನಮಾನಕ್ಕಾಗಿ ಕನಿಷ್ಠ 5 ವರ್ಷಗಳ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಕ್ಷೇತ್ರದ ಸಂಬಂಧಿತ ತಲೆಯಲ್ಲಿ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಅನುಭವ ಹೊಂದಿರುವ ತಜ್ಞರು ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ. ಕಂಪನಿ ನಿರ್ದೇಶಕ ಔದ್ಯೋಗಿಕ ಸುರಕ್ಷತೆ ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ತನ್ನದೇ ಆದ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಮಸ್ಟ್ ಕಂಪನಿ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ:

1. ಕಂಪನಿಯ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುತ್ತಿರುವ ಕಾನೂನಿನ ದಸ್ತಾವೇಜನ್ನು ಜ್ಞಾನ ಹ್ಯಾವ್.
2. ಉದ್ಯಮ ಸಂಸ್ಥೆಯ ರಚನೆಯು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ.
3. ಉತ್ಪಾದನೆ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನದ ವಿಶೇಷ ತಿಳಿಯಿರಿ.
4. ನಿರ್ಮಾಣ ಕಾರ್ಯ ವಿಶೇಷ ಬಟ್ಟೆ, ಸಲಕರಣೆಗಳು ಜನರಿಗೆ ಒದಗಿಸುವುದು.
5. ಟೈಮ್ ಕೆಲಸ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಉಪನ್ಯಾಸಗಳು ನಡೆಸಲು.
6. ಕೆಲಸ ಜನರ ಸುರಕ್ಷತೆ ಬೆದರಿಕೆಯನ್ನೊಡ್ಡುವ ಎಲ್ಲಾ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ವರದಿ ಮಾಡಿ.

ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ಅಂಶಗಳನ್ನು, ಶಾಲಾ ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ

ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು - ಸಂಘಟನೆಗಳು ಇದರಲ್ಲಿ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ, ಜಾರಿಗೆ ತರಬೇತಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು, ಮಕ್ಕಳ ಶಿಕ್ಷಣ. ಈ ಶಾಲೆಗಳು, ಪ್ರಿಸ್ಕೂಲ್, ಮತ್ತು ಶಾಲೆಯ ಪ್ರಧಾನ ಫಾರ್ ಮುಂತಾದವು. ಡಿ ಔದ್ಯೋಗಿಕ ಸುರಕ್ಷತೆ ಸೂಚನಾ ಕೆಲವು ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಸೇರಿವೆ. ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಅನುಭವ ಶಿಕ್ಷಕ ಮತ್ತು ಕನಿಷ್ಠ 5 ವರ್ಷಗಳ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ ಹೊಂದಿರುವ ವೃತ್ತಿಪರರು ತೆಗೆದ ಈ ಸ್ಥಾನಮಾನಕ್ಕಾಗಿ. ಶಾಲೆಯ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ ತೀರ್ಮಾನಿಸಿದೆ:

1. ಕೆಲಸ ಕರ್ತವ್ಯಗಳನ್ನು ಅರ್ಥ.
2. ಸಂಸ್ಥೆಯ ಆಂತರಿಕ ನಿಯಮಗಳು ಅಧೀನ ಮತ್ತು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳನ್ನು ರಿಂದ ಬೇಡಿಕೆ.
3. ಚಾರ್ಟರ್, ಪ್ರಸ್ತುತ ರಷ್ಯಾದ ಕಾನೂನು ಪ್ರಕಾರ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಅನುಕೂಲಕರವಾಗಿರುವ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ರಚಿಸಿ.
4. ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಅನುಷ್ಠಾನದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ರಕ್ಷಣೆ ಆಡಳಿತ ಅನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಯಿತು.
5. ಕಾರ್ಮಿಕ ಕ್ರಮಗಳ ಉಳಿದ, ಪೋಷಣೆ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ.
6. ಬೋಧನೆ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ನಡುವೆ ಉಪನ್ಯಾಸಗಳು, ನಿರ್ವಹಣೆ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳನ್ನು ನಡೆಸಲು.
7. ಶಾಲೆಯ ಕೆಲಸ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸಂಭವಿಸಿದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳನ್ನು, ಸುರಕ್ಷತೆ ಬೆದರಿಕೆಯನ್ನೊಡ್ಡುವ ಎಲ್ಲಾ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ವರದಿ ಮಾಡಿ.
8. ಸಕಾಲಿಕ ವೈದ್ಯಕೀಯ ಆರೈಕೆ ನೀಡುವ ಮಾಡಲು.

ಜವಾಬ್ದಾರಿ

ಪ್ರತಿ ಉದ್ಯೋಗಿ ಸುರಕ್ಷಿತ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಸರಿಯಾದ ಸಂವಿಧಾನದಲ್ಲಿ ನೀಡಲಾಗಿದೆ. ಕಾರ್ಯಸ್ಥಾನಗಳಲ್ಲಿ ನಡವಳಿಕೆಯ ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆಗಳು ಮತ್ತು ನಿಯಮಗಳು ಯಾವುದೇ ಸಂಸ್ಥೆ, ವ್ಯವಹಾರಗಳು, ಶಾಲೆಗಳು ನಿರ್ದೇಶಕ ಕಾರ್ಮಿಕ ರಕ್ಷಣೆ ಸೂಚನಾ ಬಲಪಡಿಸುತ್ತದೆ, ಹೀಗೆ. ಡಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ರಕ್ಷಣೆ ನಿಯಮಗಳ ಉಲ್ಲಂಘನೆಗಾಗಿ ಇದು ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಕೋಡ್, ಫೆಡರಲ್ ಕಾನೂನು ಮತ್ತು ಇತರ ಶಾಸಕಾಂಗ ವರ್ತಿಸುತ್ತದೆ ಕಾಣಬಹುದು ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆ, ಒದಗಿಸುವ. ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆ, ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಹಣಕಾಸು ಮತ್ತು ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಇರಬಹುದು. ಹಾನಿ ಹೀಗೆ ಜೀವನ ನಷ್ಟ ಉಂಟಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಇದು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಡಿ

ಮಾಹಿತಿ!

ಉದ್ಯಮ ನಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ರಕ್ಷಣೆ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘನೆಗೆ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ತಲೆ 5000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ದಂಡ ನೀಡಬೇಕು., ಮತ್ತು ಕಂಪನಿ 500 000 ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಜವಾಬ್ದಾರರಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ ಇರಬೇಕು.